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1752 高管们（第3页）

像关振海，何小君，何方舟，周静这样的公司元老，或者是重要功臣。

每年能从公司拿到的收入，出了薪水，加上奖金，每年每人拿几个亿绝对是有的。

这些钱看起来好像不少，但和他们能够给公司带来的收益比起来，也就是九牛一毛。

肖锋也不吝惜这点工资。

毕竟人是会变的，他把这些人培养出来也不容易。

你说公司每年几百亿，上千亿的赚，可你给这些高管却只给几百万的工资，那肯定是说不过去的。

工资加奖金过亿那是必须的，甚至给几个亿，在肖锋看来才够。

毕竟你公司不上市，你还要高管给你安心工作，那必须要给足了利益。

而几个亿对这些高管来说，自然是非常不错的薪水。

毕竟他们做到今天这样的高位，也算是千帆阅尽。

市面上各种老板，各种董什么的，他们见得多了。

别看那些大老板一个个风光无限，可实际上呢？

几千万的款项，可能都要跑到银行去贷款。

还要求爷爷告奶奶的……

别看他们一个个名头响亮，什么xx公司董事长，总经理。

公司资产规模，几百亿上千亿的。

可实际上呢？都是纸面财富。

也许明天一个政策下来，或者是一个坏消息传来，就能让他的财富腰斩。

而且你看市面上有多少家企业，看似风光，资产规模动辄上千亿。

可一年到头都是瞎几把忙，到了年底四季度的财报一出来，你就知道谁是英雄，谁是狗熊了。

刨除各种吃喝拉撒，各种费用，到头来一年也就赚几个亿。

甚至能赚十几个亿，那都已经是白马企业了。

而你在看这些公司老板，一年下来遭的罪，受的累，操的心呢？

可以说，国内大多数企业，都处于一个没有护城河的企业圈内。

时时刻刻都面临着竞争，大多数企业能够活下来，靠的就是把规模做大，然后控制成本，来对抗敌人。

可实际上，这样的企业，看似风光，但死的也最快。

所以像何小君，周静，关振海，他们这些名厨集团，第九实验室的掌舵人，可以说对国内的商圈在了解不过了。

越是了解，他们就越觉得在现在的位置上做的舒心。

甭管是名厨集团也好，还是第九实验室也罢，又或者是阳光医院什么的。

只要你顶着这家公司老大的名号出去，那任谁不得高看你三眼？

甚至到了一些地方，都会得到地方领导的隆重接待。

而在商圈里，那更是走到哪，都有一群人在你身后巴结着。

这就是平台给他们提供的便利！

至于说工资待遇，那就更不用说了。

目前在肖锋旗下的大将里面，何小君和何方舟是一个等量级别的，拿的工资最高。

两人每年都能从肖锋这边，拿到超过十个亿的工资加奖金。

然后是第二梯队的关振海，周静，小林，还有夏洪涛他们几个。

每年也都能拿到七八个亿的综合收入。

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