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第350章 提高工人福利待遇（第2页）

等说完这两句话以后。郭仁义并未继续多言，而是静静地注视着台下众人，似乎在等待更多的意见发表。

正好，也趁着这个机会，看看有没有那种头铁的反对者。

“郭书记、李厂长，我非常赞同这个决定。

事实上，在我眼中，工人们全力以赴地施展着自身的智慧与技能，

日夜兼程地奋斗不息，一次又一次地取得卓越成就，为社会主义建设立下汗马功劳。

因此，任何人都不应该忽视工人的感受。

现今，我们红星厂蓬勃发展，规模日益壮大，已经具备更为优越的条件来提升工人的福利待遇。

既然如此，我们就应当积极行动起来，将之付诸实践。

不仅如此，依我之见，可以通过以下几个方面来切实改善；

首先是医疗保障，其次是子女教育，再者是住房安置，最后甚至还包括未来的养老规划等。

然而，这些事项绝非能够一蹴而就，而是需要逐步推进。

以住房问题为例，它本身就是一项长期性任务。

目前，厂里仍有相当数量的工人家庭，孩子众多，但居住空间狭窄局促，这种状况亟待我们出面解决。

此外，当工人们退休后，关于养老方面的问题，我们是否应该给予相应的保障呢？

毕竟这些工人同志们为了我们的厂子付出了一生的心血，

如果仅仅用一个简单的退休手续就将他们打发走，那岂不是让他们寒心吗？

所以，对于如何保障他们的晚年生活，这是一个亟待解决且至关重要的问题。

不过话说回来，要想一下子解决所有问题显然不太现实，还需一步一个脚印，循序渐进地去处理。

当然了，我们完全可以从一些相对容易及轻松的环节入手啊！

如此一来，既能逐步推进整体工作进程，又不会给大家造成太大压力。

总之，在我看来，提高工人的福利待遇不仅重要且十分必要！

我对郭书记和李厂长的决定持赞同意见！”张浩然目光坚定地说着，眼神中还带着光。

身为厂工会主席，他竭尽全力地支持着这项决定。

因为这不仅仅是他内心真实的想法，更是他应尽的责任与义务。

要知道，如果一个工会主席不能够为工人谋取福利，那么他还有什么资格担任这个职位呢？

况且，等到会议结束之后，今日的会议内容必定会在红星厂里迅速传播开来。

若是此时此刻，他这位工会主席未能坚定地站在工人一方，

毫无疑问，工人们绝对会将他从现在的位置上拉下马来。

不过话又说回来，这所有的一切归根结底还是源于他个人的想法。

在他眼中，既然红星厂能够取得如此良好的发展成果，那么给予工人们实实在在的利益回报又有何妨呢？

即便再过数年甚至十几载岁月，工人“老大哥”的社会地位或许不再如往昔那般显赫，但那也是未来之事罢了。

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