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第56章 线索提供人（第1页）

柳烟行刚查出来点东西，立马同步到苏燃那边去了。

在回公司的的车上，发过去几张只看得清标题的照片。

苏燃真不愧是柳烟行带大的，在八卦、绯闻这种事情上格外有天赋，她很快就猜出了八九成。

【苏燃：我记得，你那时候写东西，没什么材料就编男女那些事。】

【苏燃：果然大家都爱看这种。】

【苏燃：哎，不对啊，署你名字的就一篇，还是主要写职业闹事人的，为什么裴远行会盯准你打击报复？】

【柳烟行：我让人调人事档案了。】

【苏燃：这就能找到？】

【柳烟行：当然～】

【柳烟行：不可能！】

【柳烟行：我也是才发现，公司里没我想得严谨，是时候该让他们紧绷神经了，再闲下去，被偷家了都不知道。】

找裴远行肯定不容易，以他的学历，不可能通过正规渠道入职柳家的公司。

比较可能的是做线索提供人。

有时候，公司踩点部（原名“信息部”，主要负责收集新闻素材，为面向流量时代改名，许愿能够一直踩中热点）内的员工没能及时到达新闻现场，就需要借助围观群众的力量。

——柳家以前吃过亏，对这方面的版权一直很重视。

但不是每个人都会愿意把自己的拍摄内容分享给柳家，这方面出的事情也挺多，所以就索性把沟通任务外包出去。

找几个“线索提供人”，按照一定的数据建立标准，比如视频时长、像素清晰程度等，只要他们能给出素材，不论用了什么方法，公司给钱是很大方的。

就算一家人都死得差不多了，但活着的裴远行肯定还要为衣食住行赚钱的。

他当混混的经验足够应付那些，觉得自己拍到的东西很有价值，所以想坐地起价的人了。

线索提供人的存在，就是把公司不能做的、在法律边缘游走的事情，合理地转移到某些人的头上。

这些人和公司的联系越少越好。

所以，就算柳烟行亲自打电话让人事部和踩点部分头查资料，在她一路从仓库到公司后，还是只能看见踩点部唯一能用来交公的一叠纸质花名册。

上面关于素材的数据记录十分详尽，也留下了提供者的名字和电话号码。

但是——没有身份证之类的东西做凭证，谁也不好说这些信息是否真实，同时，手工填写再加上时间久远，辨认字迹也是个挑战。

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