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第131章 你的坚持固然是正确的（第2页）

李明给出了他的答复，“不用特别准备，准时来到我们的面试室就好，会有专业的人员引导您完成整个流程，面试将涉及到技能测评、心理评估等环节。

建议穿着正式，早15分钟到达即可”

。

听到这，少女高兴地点点头：“我了解了，一定会遵守约定的。

感谢您的提醒，感谢给我这次机会！”

对这番对话感到满意后，李明对女孩的态度投予正面评价，

“非常合适的态度，我们都很重视人才的选择和成长。”

若女孩有任何疑难问题或紧急状况发生，则应随时联系。

女孩则回应，对此感到信心十足。

在确保所有细节都被妥善处理后，他们便分道扬镳了。

不久后，少女带着满满的期待踏上了一次新的人生旅程。

李明也将自己全部的精力投入到面试筹备工作中去，力求给每位求职者一个公正、公平的表现平台。

"魏书莉主任，您好，我了解您，我是此次实习的一部分。

为什么我们这些人在没有任何面试的情况下，便无缘加入呢？"

李大伟盯着魏书莉的眼睛，转向她提问道："魏书莉同志，你好，此类事宜您应当向刘部长询问。

如若您认同刘部长的意见，

那么，对于这一安排我就无法干涉了，此间事务不属于我的管辖范围。

您还有其他的疑问吗？"

然而魏书莉感到十分不满，直言道："先前刘部长承诺过，只有经过一定考验才能留下来？"

李大伟回应道："请您向刘部长核实此事。

事实上并无这般的口头许诺。

若愿留于室外，

并无异议，不过则无法涉足科研工作。

而若欲参与科研项目，则需寻求其他机构的支持！"

在李大伟如此言之之后，魏书莉追问道："为何不能在这里工作？家庭背景良好且考核结果均符合要求！"

李大伟注视着魏书莉："这些问题请与本部刘部长直接交涉。

对此我不便赘述更多，因这里涉及国家机密，

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对于普通民众来说并不需要深入了解。

您的资格并不达标，请理解此点即可！"

他不愿意进一步探讨人心深处的暗处问题。

他知道技术革新虽然对国家有利，

却并非每个个体的理想追求或最终目标，而是在这个过程中可能产生更多复杂的问题，

这并非是他乐于看到的。

因此，当他告诉魏书莉无法留下工作时，她的反应让他颇为不悦。

她来自一户有背景的家庭，审查结果也很优秀，

却在关键之时遭此打击；近期，魏书莉目睹了公司对员工的各种优待。

工资只是其一面。

更有诸如免费发放自行车等其他福利项目吸引了她。

外加，即使是表现**也难有机会拿到一张自行车票，在这里

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